家電公司為了確保各項規章制度及文件的執行效果,一直以來都堅持對各項文件制度進行不斷的學習與檢測,自《家樂園集團管理獎罰條例》下發后,家電公司更是嚴格按照其內容執行和考核,尤其在4月份重點對《家樂園集團管理獎罰條例》再次宣講,并要求所有自營員工在工作之余時間認真學習,熟知獎罰條例中的各項內容。
為了檢測員工對的學習效果,5月8日下午家電公司組織全體自營員工對獎罰條例進行測試。
本次考試的舉行,使員工們更加清晰了《家樂園集團管理獎罰條例》內容,為今后更好的規范員工行為奠定了基礎。同時員工們也紛紛表示,以測試的形式更有助于督促大家對文件制度的學習。